2026年07月07日
內容由 FlexSystem 提供
為進一步提升排更效率並升級顧客預約體驗，香港上市醫療美容集團 EC Healthcare 攜手 BridgeBuilder 全面推動人力資源管理數碼革新。隨業務高速擴張，集團尋求更高效並具數據流通性的人事管理方案，促成前線治療師的更表、假期與顧客預約系統全面對接。憑藉高系統可配置性及靈活性，BridgeBuilder 通過跨系統 API 整合，成功為 EC Healthcare 建立穩健的數據生態圈（Data Ecosystem）。預約平台能實時提取治療師的出勤數據並自動執行排程衝突檢查（Conflict Detection），大幅改善線上預約流暢度。與此同時，考勤紀錄能同步至核心薪酬引擎（Payroll Engine），將複雜的出勤津貼計算全面自動化。BridgeBuilder 的數碼改革全面打通跨平台數據，大大提升算薪精準度，是大型企業首選的 HR 數碼化方案。
• 將出勤相關的工資處理化繁為簡
為應付醫療與醫美產業的複雜薪酬架構，例如治療師與醫護人員的薪資與出勤時段、特殊更次及各種特定津貼掛鉤，HR 團隊需要系統並自動化計薪流程，減少手動化核對及數據整合工作，提升薪資處理效能
• 提升數據流通性及顧客預約體驗
舊系統無法將治療師的更班表與休假記錄同步至顧客預約系統。當顧客線上預約治療師時，系統無法識別該治療師當天是否休假或已安排其他工作，有機會出現排程衝突情況。透過提升各系統互通性，前線可大幅減少人工協調，進一步提升工作效率及客戶體驗。
• 智慧支薪引擎（Payroll Engine）全面驅動自動化津貼結算
BridgeBuilder 內建強大薪酬計算引擎，能全方位支援EC Healthcare 的複雜工資政策與計算公式。系統自動將前線員工的考數據跡導入薪資模組，精準計算各種與出勤相關的津貼，全面取代人工核對及整合工作，實現自動化計薪，有效避免人為紕漏。
• API 數據無縫互通，打造零衝突預約生態
BridgeBuilder 將排更模組（Rostering）及休假管理模組（Leave Management）與 EC Healthcare 現有的顧客預約系統進行無縫整合。前端預約系統能自動、實時地提取治療師的最新出勤與請假狀態作排程用途。當顧客進行線上預約時，系統會自動在進行日程衝突檢查，確保排程順暢無阻，大幅精簡了前線工作，顯著提升工作效率及顧客滿意度。
BridgeBuilder HRMS 人力資源管理系統助您效率倍增，發揮業務潛力！
BridgeBuilder 作為 FlexSystem 集團旗下成員，憑藉集團38年企業資源規劃（ERP）解決方案的深厚經驗，致力提供一套全面且卓越的人資管理系統。我們秉持精益求精的態度，關注每個細節，力求超越客戶期望。
BridgeBuilder 人力資源管理系統屢獲殊榮，助您將人事管理化繁為簡，輕鬆解決人資挑戰，讓您專注發展核心業務，促進業務增長。我們的系統功能全面，涵蓋支薪與福利管理、假期管理、監測出勤、績效考核、員工招聘以至員工入職等，系統全方位照顧人資工作所需，助您發揮業務最大潛力。同時，我們的 HR 系統緊貼環球市場動向及勞工法轉變，並適時推送及更新功能，保證 100% 合規，減低法律風險。
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